FUJI EXPERIENCE - 探検する、拡張する、構築する

日本での新しい経験

FujiExperienceは、在東京ブラジル総領事館のヤング・アプレンティス・プロジェクト」を通じて企画された5日間のイマージョン・プログラムです。 在東京ブラジル総領事館の「若い見習いプロジェクト」によって作られた5日間のプログラムです。在日ブラジル総領事館の「ヤング・アプレンティス・プロジェクト」による5日間の研修プログラムです。 フジアルテこの体験プログラムでは、参加者は日本最大級のアウトソーシング企業である.NETの業務を直接体験することができる。

各地への旅

各回とも、研修生は3つの異なる都市を訪れ、実際の状況を模擬した実践的な課題に直面し、創造性と批判的思考を刺激されながら、より充実した経験をすることができる。

全体構造

フジアルテ 30以上の支店、7つのトレーニングセンター、ブラジルの代理店、技術分野の会社を擁し、さまざまなグローバル市場からのチームとともに、参加者に総合的な企業体験を提供する。

若手徒弟

ヤング・アプレンティス・プログラムは、在東京ブラジル総領事館のイニシアチブで、ブラジル人学生に新しい経験を与え、雇用市場に参入する準備を支援することを目的としている。

ブラジル、日本、海外の教育機関に在籍する学生、すでに労働市場にいる学生、新たな機会を求めている学生など、すべての若者が参加できる。

さまざまなエリアを探索する

グローバルな営業と交渉:

国際市場戦略と主要アカウントの管理。

マーケティング

キャンペーン開発、市場分析、デジタル・コミュニケーション。

コンテンツの作成:

マルチメディアの制作と制度資料。

デザイン:

コミュニケーションとマーケティングのためのビジュアル制作とグラフィックデザイン。

人事管理:

採用、組織開発、コンプライアンス。

顧客開拓:

新規事業の発掘とアプローチ

コールセンター

技術および商業サポートを中心としたカスタマーサービスおよび候補者。

企業理念:

会社の文化や価値観に溶け込む。

システム開発:

自動化、プログラミング、技術サポート

トレーニングと技術コース

技術および実践的なスキルを向上させるための継続的なトレーニング。

採用:


日本人採用、ベトナム人採用、ブラジル人採用、キャリアプラン採用の計4部門。

さまざまなエリアを探索する

グローバルな営業と交渉:

国際市場戦略と主要アカウントの管理。

マーケティング

キャンペーン開発、市場分析、デジタル・コミュニケーション。

コンテンツの作成:

マルチメディアの制作と制度資料。

デザイン:

コミュニケーションとマーケティングのためのビジュアル制作とグラフィックデザイン。

人事管理:

採用、組織開発、コンプライアンス。

顧客開拓:

新規事業の発掘とアプローチ

コールセンター

技術および商業サポートを中心としたカスタマーサービスおよび候補者。

企業理念:

会社の文化や価値観に溶け込む。

システム開発:

自動化、プログラミング、技術サポート

トレーニングと技術コース

技術および実践的なスキルを向上させるための継続的なトレーニング。

採用:


日本人採用、ベトナム人採用、ブラジル人採用、キャリアプラン採用の計4部門。

今後のプログラム空席登録

下記の在東京ブラジル総領事館のフォームにアクセスし、登録してください:

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株式会社フジアルテ
(2023年2月28日作成)
CEO平尾隆
しょうぞうけんりようだくしょうしょ
肖像権利用承諾書

肖像権使用への同意

私は、この文書の内容を読み、理解し、その条件に同意し、フジアルテ Co.Ltd.に対し、以下の条件で入手した写真、画像、映像、音声記録、発言、著作権で保護された資料(以下、写真等)の使用を通じて、私の肖像(以下、撮影日)を使用することを許諾することを宣言します:
1.この日(撮影日)に撮影された写真は、会社が無償で使用することができ、インターネット上で編集、修正、翻案することも許可します。また、私が従業員である限り、および/または退職後も、印刷媒体への掲載を許可します。この私の肖像の使用許可に関して、無期限で合意された場合、その使用を終了する要求があった場合、私は会社によって可能な限り速やかに終了されるよう要求します。
目的:社内報、業務報告書、企業活動報告書への掲載。

動画展示サイトや各種アプリ(You Tube、Tik Tok)への掲載
自社が運営するSNSやブログへの掲載。
期間:不定期
2.前項の肖像等の利用により、氏名、年齢、性別等の個人情報(居住地、電話番号を除く)が開示・提供される可能性があることに同意します(当社広報関連の出版物等)。
3.私は、当社及び/又はホームページ、Webサイト、SNSの運営上指定された者又は会社により取得された画像等の権利として確定された個人情報の利用(収集)が終了した場合、その他の作為又は不作為について、当社に対し、何らの請求も行わないものとします。第三者による写真等の侵害に対する法的措置の推進については、自己の責任と費用において行うものとし、当社の介入を求めないものとします。
4.前2項に定める2つの条件が満たされる限り、私個人は、または第三者を介して、本同意書に基づく肖像権の使用に関して異議を申し立てません。